Корпоративный English

В марте в Группе компаний «А.Д.Д.» началось корпоративное обучение сотрудников английскому языку.

Сотрудники компании прошли тестирование, по результатам которого были сформированы четыре группы разных уровней обучения. Владение английским языком стало важным профессиональным качеством для сотрудников ряда подразделений, участвующих во внешнеэкономической деятельности, поддерживающих деловую переписку с зарубежными партнерами и поставщиками, поэтому руководство компании приняло решение об организации корпоративного обучения.

Занятия проводит старший менеджер по обучению, переводчик Татьяна Яблонская, специалист, имеющий десятилетний опыт преподавания английского языка по современным коммуникативным методикам, в том числе и корпоративного обучения.

- Для обучения сотрудников Группы компаний разрабатывается специальная программа, - рассказала Татьяна Викторовна. - Она включает в себя общий курс английского языка (для повышения языковой компетенции в целом, правильного использования грамматических конструкций и лексического материала в различных жизненных ситуациях), элементы бизнес-курса (специальная лексика, навыки устной деловой коммуникации, ведение деловых переговоров, в т. ч. по телефону), навыки ведения деловой переписки, проведения презентаций и многое другое. Для успешного обучения очень важна личная заинтересованность сотрудников в результате.

Занятия продолжительностью в два академических часа будут проводиться два раза в неделю после окончания рабочего дня.

К сожалению, не все желающие попали в группы обучения. Но, как нам сообщили в службе персонала, по мере развития этого направления число обучающихся будет увеличиваться. Так что у тех, кто не попал в первые четыре группы, есть шанс в дальнейшем совершенствовать английский в рамках корпоративной программы.

Содержание номера
Предыдущая статья: Испытание на прочность выдержали и техника, и люди
Следующая статья: Единая идеология петербургских сетей